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曲卓从港岛回来后，虽然去过两次计算机所，但基本没跟所里的人打照面。
如果他稍稍了解一下，就会发现计算机所上上下下不见了很多人，同时又多出来了一些人。
而且，在接下来的一段时间里，上面针对计算机所的调整还会继续。连所长曾茂朝，都在下一批的调整名单里。
至于大规模调整的原因，源于之前曲某人跟计算机所的打赌事件。
虽然那次打赌开始时闹得满城风雨，后来有点虎头蛇尾的意思。但让上面清楚的意识到，计算机所是存在问题的，甚至大问题。
其实不论什么单位，都怕被上面带着有色眼镜关注。尤其是“有色眼镜”还带着放大镜的功能时。
计算机所多少沾点倒霉，置身于放大镜执行下被仔细观察，很快被总结出了一堆大大小小的问题。
小的不提，大问题主要有三点。
一是行政岗过度干预技术岗。
就像当年弄发迹的沪海滩青皮混混，统帅不做统帅事，硬去插手将军的事。结果怎样，历史已经给出了答案。
二是知识结构落后的老资格权威太重。
这点就不展开说了，给付出过辛劳，也做出过成绩，应该被尊重的老前辈们留点面子。
三是年轻的生力军水分太大。
就像那几个留洋回来的。装了一肚子草料，却自视甚高。缺乏自我认知就罢了，还用一些似是而非，甚至完全是臆测的见闻，误导领导和同事。
海子里主管领导给出了四个字的批评……作风虚浮。
四个字的批评加三点总结，为计算机所的大调整奠定了基调。
所里的一批老资格，将会相继被调整至一、二类院校，充实专业学科建设和梯次人才培养，继续发光发热。
存在问题，或者没有发挥应有作用的行政岗，将会被分批平调去各地二级单位和三级单位进行沉淀。
至于专业技能水分大的那批，会被下放至西北、西南等条件较为艰苦的基层科研院所。
如果能认真反省，挤干自身水分，可能还有机会。如果依旧不能认清自己……就一直在基层待着吧。
当然，虽然大调整的基调已经定下，不可能一股脑的执行。
毕竟即将被调整的人，不论称不称职，都是计算机所骨架和支撑。一家伙全弄走了，势必会造成混乱，甚至是工作停滞。
再一个，把人往下面撒容易。腾出的位置需要有合适的人顶上。
不然，调整走一批虚浮的，再调进来一批同样虚浮的，换汤不换药嘛，兴许局面会更糟……
上面领导们操心的事，跟曲卓没关系，他又来了个自找的新任务……
港中文马校长的表弟徐嘉强，带着几件受损的书画古籍到羊城了。
本身对内陆缺乏了解，再加上听得妖魔化传言有点多，表现得过于紧张。一再要求尽快抵京，尽快见到他堂兄的忘年交小曲先生。
接到外事办的电话，曲卓直接被逗笑了。他自己都不知道，什么时候成马麟的忘年交了。
倒也能理解，初到一片完全陌生，让人生畏，甚至是心怀恐惧的土地上。想尽快见到相对熟悉的，能指望的人，是很正常的。
不过那位堂弟……属实有点太怂了。
哪怕装也装的大气点呀……额~不会是那种家族里可有可无的子弟吧？
被派来淌道儿的，死了就死了的那种……
晚上六点多，曲卓才开着小破车到机场。一起等着接机的人不少。一位年轻人看到曲卓，立马贼熟络的打招呼。
曲卓不认识对方，但瞅着眼熟。对方明显认识他，上来就贼热情的攀谈。
