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建浩微笑着解释道：
“我手上并没有2300亿韩元。但这并不是阻碍我购买那栋大楼的原因。我打算通过银行融资来实现这一计划。”
内部审计员带着怀疑的表情看着建浩，提出疑问：
“但是，要启动贷款流程并购买如此昂贵的建筑，您需要大量的初期资金……”
曾在银行工作过的内部审计员，对建浩的财力以及他能为公司带来的资金能力感到困惑。
他在心里琢磨着：“我知道这个年轻人很成功，但没想到他竟然如此富有。他究竟是什么时候积累了这么多财富的？毕竟他才三十多岁啊。”
建浩似乎看穿了内部审计员的心思，但他并没有直接回答，而是继续布置任务：
“你们三个人后天要去首尔一趟，拜访位于新沙洞的RiverStar大厦的业主——朴总裁。他的办公室在18楼。到时候告诉他，你们是GH Mobile的总裁建浩派来的。他已经在等你们了。”
“我们到达之前，您需要给他打个电话吗？”尹主任问道。
“当然，我会提前通知他的。”建浩回答。
“那我们此行的目的是什么呢？”内部审计员追问。
建浩明确了每个人的职责：“内部审计员，你需要核查那栋大楼的留置权情况、保证金状况、租金收入、折旧成本以及建筑物维护储备金，并查明他们是否有未缴的税款。如果需要的话，你可以带上我们的一名会计人员协助你。”
“明白了，先生。”内部审计员点头。
“尹主任，我希望你能与那边的一位柳局长见面，并检查一下建筑物的设计图纸，确认建筑是否存在缺陷、裂缝或损坏等问题。”
“好的，先生。”尹主任回应。
“至于Jong-Suk Park经理，你到达后请负责检查大楼的管道、锅炉以及电梯、电力和排水系统。另外，还要确认他们的自动停车系统是否正常运行。”
“收到，先生。”Jong-Suk Park经理回答。
建浩叮嘱道：“大家要高效完成工作，后天一大早就出发，不要拖延。”
“我们该怎么去呢？”尹主任问。
“不需要开多辆车。Jong-Suk Park经理，你可以开你的车，载上他们两个人。朴经理，你去财务部预支一下这次旅行的费用，用来支付过路费、午餐费等开销。”
“好的，先生。我这就去办。”朴经理说完，转身离开了办公室。
随后，销售总监走了进来，向建浩汇报：“先生，我们的客户公司——曼东公司希望与您会面。他们邀请您去他们的办公室。”
“曼东公司？他们找我有什么事吗？”建浩感到有些意外。
“具体原因我也不清楚，先生。他们的总经理表示想与您亲自交谈。”销售总监回答。
曼东公司是KOSPI的上市公司之一，在该领域有着深厚的业务基础，拥有众多子公司和分支机构，是一家颇具规模的企业。
“我们每月向曼东公司提供多少产品？”建浩询问。
“曼东公司是我们仅次于S集团的第二大客户。我们每月向他们供应价值10亿韩元的产品。”销售总监回答。
“你能否代表我去与他们见面？”建浩考虑了一下，提出这个建议。
“我已经尝试过提议由我代您前往，但他们坚持要求与您亲自会面。当我提及这个建议时，他们似乎显得有些失望。”销售总监解释道。
“他们没有对我们的产品提出任何索赔要求吧？”建浩确认道。
“没有，先生。一切正常。”销售总监回答。
建浩沉思片刻后说：“既然他们这么想见我，那我明天下午就安排时间去拜访他们吧。你跟我一起去。”
“好的，先生。”销售总监点头应允。
第二天下午，建浩在销售总监的陪同下，一同前往满东公司，它位于平泽市浦升镇的工业区。在进入公司前，他们依照大公司的常规流程，将身份证件留在了入口保安室，并在留言簿上签名。
销售总监介绍道：“满东公司主要生产家用电器，因此需要大量出口产品到海外。这也是他们选择在平泽港附近设立公司的原因。另外，他们在昌原工业园区还有第二家工厂，靠近马山港。”他微笑着继续说道：“还好他们的总经理选择在平泽的办公室见我们，如果去昌原的话，得花上半天时间。”
在等候区稍作等待后，满东公司的总经理和负责采购的经理一同走了进来。总经理与建浩寒暄道：“我们在上次的供应商会议上见过面吧？”建浩回应说：“我们确实见过一次，那是在曼东公司总裁举办的高尔夫友谊赛上。”
随后，总经理坐在建浩身边，低声问道：“具会长，您认识Egnopak的会长吗？”建浩点头表示认识。此时，销售总监对突然提及的“Egnopak”公司感到困惑，因为他们并未与该公司有业务往来。
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当销售总监想要询问更多信息时，却被总经理打断，示意他保持安静。建浩看到这一幕，不禁微笑。他明白，尽管曼东公司是GH Mobile的大客户，但总经理也只是一个领薪水的员工而已。
建浩平静地问道：“有什么需要我知道的吗？”总经理透露道：“我们的总裁与Egnopak的总裁关系紧密。最近，Egnopak的总裁向我们的总裁施压，要求我们不要与GH Mobile合作，甚至说GH Mobile的总裁是个不值得交往的人。”
建浩听后不为所动，他淡淡地说：“总经理先生，您应该知道Lymondell Dyeon这家美国公司吧？”总经理确认道：“当然知道，它是一家全球知名的化学品制造公司。”建浩继续说道：“Egnopak的总裁曾计划与Lymondell Dyeon成立合资企业，并在韩国建厂。但他提出的51:49的合资比例被对方拒绝了。”
总经理听后露出惊讶的表情，他交叉双臂，似乎对建浩的讲述产生了浓厚的兴趣。建浩接着透露：“因此，Lymondell Dyeon选择了我们公司作为他们的合作伙伴。我们将在牙山市我们曾经的工厂用地上建立一家合资工厂。Lymondell Dyeon与GH Mobile已经达成了50:50的合资协议。”
总经理听后赞叹道：“这听起来很不错。对于一家国际合资企业来说，50:50的比例确实是比较合理的。”
