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［属性：推陈出新（屏幕），生产经验提升至32000经验/月］
陈通看着眼前所显示出来的数据面板，脸上也露出了激动的笑容。
花费了这么长的时间，终于是将科研实验室提升到了Lv2水平。
相比于上一个等级来说，S级人才的每个月的研发产出的科研经验直接从5000经验升级到了8000经验。
普通的A级人才的研发产生科研经验，从原本的3000经验升级到了4000经验。
现在的科研实验室每月产生的经验值能够达到32000经验。
相比于上一个等级产出的5000经验要高出许多。
除了科研实验室等级的提升能够增多经验，科研人数的增多也能够增加经验的积累。
陈通也明白自己或许需要招募更多的科研类型的人才，方便提升公司屏幕面板技术经验的快速积累。
不过唯一可惜的是，刘仁鑫属性也只能提升个人的经验值。
若是能够提升整个实验室的经验值的话，那么整个实验室一个月的经验值可以直接提升到42000经验。
不过按照目前实验室一个月能够产出32000经验值，只需要七个月的时间，公司就能够成功的将Lv2技术提升到Lv3。
到时候公司便可以开始尝试生产出素质更为优秀的oled屏幕。
成功的将科研实验室提升到Lv2后，陈通将自己的目光转移到了自家公司的厂房。
厂房Lv2升级到下一个等级需要屏幕面板技术达到了Lv2，并且需要花费五千万的金币。
前段时间陈通并没有将公司的厂房升级。
当时公司才刚刚接住菊厂的订单，公司的账目上也就只有2.52亿。
而在这2.52个亿之中，能够让陈通拿来用的钱也就不到五千万。
主要是公司账上需要一定的资金来维持公司的运转以及屏幕面板的生产，这也使得陈通无法将公司的屏幕厂房升级。
但是现在的陈通倒是可以考虑将公司最为基础的生产厂房进行升级。
蓝绿两厂总共给公司的账户上划了二十个亿，按照目前的地皮以及建厂的费用来看，公司预留将近十五个亿基本足够了。
现在的陈通倒是能够将公司的厂房进行新一轮的升级。
一方面能够通过升级扩大公司的产能，并且在经过升级之后能够降低原材料的成本。
而另外一方面，陈通可是非常的眼馋主线任务三的奖励。
只要满足公司有一做Lv3的建筑，便可以完成主线任务三。
为了能够尽快的完成任务奖励，现在资金充足的陈通选择毫不犹豫的花费五千万升级公司厂房。
［消耗五千万金币！］
［厂房Lv2升级至Lv3，下一次升级需要花费2亿金币，满足屏幕面板技术Lv3！］
［厂房Lv3：可安装三十条生产线！］
［液晶屏幕生产线：五十万金币（Lv1，升级Lv2需要六十万金币）］
［生产材料：生产一千块Lv1屏幕需要花费4.25万金币（属性加成4.2075万），生产一千块Lv2屏幕需要花费8.5万金币（属性加成8.415万）］
随着施工队又一次进入施工，公司的厂房又一次的得到了扩张。
升级之后不仅能够安装更多的生产线，同时在生产成本方面又一次的降低了。
