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这两句话，瞬间让嘈杂的会议室，安静下来。
原本还有说有笑的一些科员，立马就收起了神色，低着头没再继续交头接耳。
其他的一些主任们，倒是应对有加，掏出随身携带的笔记，放在了桌上，一副正襟危坐的样子。
开会，听讲，在官场上，也是一门大艺术。
好比那相声中的说学逗唱，捧哏打趣，往往就只有那几个包袱，最为值得重视，等于是捡着芝麻，挑着西瓜。
但张硕开场就提到了“渎职”二字。
这就相当于一个信号。
必须严格重视的信号。
“请各部门同志，配合我做以下部署——”
等会议室内全都安静下来，张硕没有说什么废话，目光冷静，一字一句道：
“江安镇进行为期一个月的整改，主题为‘村镇垃圾集中处理’事项，结合教育、激励、监督和领导示范，多管齐下，确保配合，统筹协调，将各项措施落实到位。”
没往下说。
直到会议室里有人开始点头，带动所有人点头，张硕方才继续往下：
“整改要求分为以下四项。”
“第一，刚性约束。”
“我要求各部门建立红黑榜机制，将连续两次上黑榜的家庭，暂停办理镇里所有证明，如外出务工介绍信、贫困助学申请，直到整改验收。”
“红榜排名前列的，依法进行加急、加快村镇办事处理。”
说到这，张硕停了一下，方才继续：“一个月时间，机制严格履行，抓几个典型出来，一个月后，可适当放宽。”
话音刚落，立马有主任举手：
“张书记，这规定是好履行，但人手……”
他还没把话说完，张硕便已经预料，直接抢过话茬：
“如遇人手不足，可要求各村委组织老党员、低保户组成“夕阳红巡查队”，发现违规，拍照取证，换取奖励金，一次30~100不整，另可联合镇卫生室，免费提供量血压、测血糖、尿酸等三高问题。”
听到“低保”二字，坐在一旁聆听的王镇长，手腕微微一动，立马恢复正常。
“第二，柔性激励。”
张硕看了一眼手机：“距离过年，正正好好，还有一个月时间。”
“一个月过后，要迎来春耕，在红黑榜的基础上，请有关办公室的同志，拟议一份积分兑换机制。”
“每个村，每个组，进行一些简单的积分排名，靠前者可兑换玉米、小麦等良种，斤数对积分，具体如何，提交报告到我办公室审核，由我盖章通过后下发实行。”
“对于表现极好的村组，评选“高产王”，以奖励化肥的方式，提高积极性。”
会议室里，有主任忍不住拍了一下大腿，不免赞叹开口：
“嘶，这一招不错啊！”
“处理垃圾的同时，还能带动农业生产！”
