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林悦站在会议室的白板前，手中的马克笔在白板上划出一道流畅的弧线。她转身看向围坐在会议桌旁的实习生们，目光坚定而温暖。
“这就是我们接下来要做的特别项目——'新生代消费者洞察计划'。“她的声音清晰有力，“我们要在两周内完成对Z世代消费行为的深度调研，并制定出针对性的营销策略。“
实习生们面面相觑，有人小声嘀咕：“两周？这怎么可能......“
“我知道时间很紧，“林悦微笑道，“但正因为时间紧，才能证明我们的能力。你们愿意接受这个挑战吗？“
短暂的沉默后，一个叫小林的男生站了起来：“林经理，我愿意试试。虽然我是实习生，但我不想被人看扁。“
“我也是！“另一个女生附和道，“我们不是来混日子的，我们想证明自己！“
看着这些年轻人眼中闪烁的光芒，林悦感到一阵欣慰。她知道，这个决定是对的。
接下来的日子里，林悦几乎住在了公司。她白天要处理日常工作，晚上就和实习生们一起讨论方案、分析数据。程立的改革仍在推进，但她已经顾不上理会那些了。
一天深夜，林悦正在整理数据，突然听到敲门声。抬头一看，程立站在门口，手里拿着一杯咖啡。
“还在加班？“他的声音依旧冷淡，但似乎少了些锋芒。
林悦点点头：“特别项目快收尾了，我想再检查一遍数据。“
程立走近几步，目光扫过她桌上堆积如山的资料：“听说你带着实习生搞了个项目？“
“是的。“林悦直视他的眼睛，“我想证明，他们值得留下。“
程立沉默了片刻，将咖啡放在她桌上：“注意休息。“说完，转身离开了。
林悦愣了一下，看着那杯还冒着热气的咖啡，心中泛起一丝异样的感觉。
两周后，特别项目如期完成。林悦带着实习生们来到程立的办公室，准备汇报成果。
“程总，这是我们'新生代消费者洞察计划'的最终报告。“林悦将一份装订精美的文件放在他桌上。
程立翻开报告，眉头微皱。但随着阅读的深入，他的表情逐渐变得严肃。报告中的数据详实，分析透彻，提出的营销策略更是令人耳目一新。
“这是你们做的？“他抬起头，目光在实习生们脸上扫过。
“是的，程总。“小林鼓起勇气说，“我们分成三组，分别从线上消费、线下体验和社交传播三个维度进行研究。虽然时间紧，但我们尽了最大努力。“
程立合上报告，沉默良久。林悦感觉自己的心跳快得几乎要跳出胸腔。
“做得不错。“他终于开口，“比我想象的要好得多。“
实习生们发出一阵压抑的欢呼。林悦也松了口气，但程立接下来的话让她又紧张起来。
“但是，“他站起身，目光锐利，“这并不能改变我的决定。商场如战场，我们需要的是能立即创造价值的人才。“
林悦感觉胸口一阵发闷。她正要开口，程立却抬手制止了她。
“不过，“他话锋一转，“我决定给这些实习生一个机会。他们可以继续留在公司，但必须通过一个月的试用期。如果表现不佳，依然会被辞退。“
林悦愣住了。这虽然不是最理想的结果，但已经是很大的让步。
