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卫斯的手指轻轻敲击着轮椅扶手，金属指环与皮革碰撞发出沉闷的声响。
“从今天起，”他的声音不大，却让整个办公区鸦雀无声，“BARIS 1.0技术及所有相关生产线，已由诺瓦集团全资子公司‘新洲生物’收购。”
他抬手示意，身后的助理立即将一叠文件分发给最近的几名员工。
阿亮低头看去，最上方赫然印着《劳动关系转移确认书》。
“愿意继续工作的，”卫斯的目光扫过每一张紧张的脸，“从现在开始带着这份表格到三楼会议室签约，截止到明天上午10点。”
他示意助理分发文件，“薪资按原标准上浮10%。”
阿亮接过表格，发现最下方印着一行小字：签约即视为自愿放弃与原雇主的全部劳动权益。
“至于不愿意的…”卫斯脸上依旧保持着那副得体的微笑，眼神却没有半分情绪，“祝你们求职顺利。”
……
办公室里出现了短暂的死寂，只有中央空调出风口的嗡嗡声在回荡。
突然，市场部的陈主管猛地站起来，椅子腿在地板上刮出刺耳的声响。
他三步并作两步冲到助理面前，几乎是抢过签字笔。
“我签！现在就签！”他的声音因为急切而有些变调，手指颤抖着在文件上划下歪歪扭扭的名字。
笔尖划破纸张的沙沙声在安静的办公室里格外刺耳。
像是被这个动作惊醒，财务部的小王也跳了起来。
她撞翻了桌上的咖啡杯，褐色的液体在《劳动关系转移书》上晕开，但她已经顾不上这些，抓起笔就在潮湿的纸上签下名字。
“薪资真的能涨10%”生产线的老李挤到最前面，粗糙的手指紧紧攥着笔，生怕被人抢走似的。
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卫斯静静地看着这一幕，嘴角挂着若有若无的笑意。
他的轮椅微微转动，金属部件发出轻微的咔哒声。
这个声音仿佛某种信号，让更多员工争先恐后地涌向助理。
阿亮站在原地没动。
他看到质检部的老张正拼命往前挤，昨天还在担心公司倒闭的他，此刻脸上写满了迫不及待。
有人被推搡得撞倒了隔断，文件夹哗啦啦散落一地，但没人弯腰去捡。
“排队！一个个来！”助理提高声音，但很快就淹没在嘈杂中。
卫斯轻轻抬手，原先那些黑衣保镖，原来早就是为了维护秩序安排好的。
员工们面对高大的黑衣人，像被按了暂停键，瞬间安静下来，乖乖排成长队。
其他楼层有人陆陆续续闻讯赶来。
他们的眼睛还死死盯着助理手中的签字笔，仿佛那是最后的救命稻草和船票，好像挤不上这一趟就再也没活路了……
只是阿亮站在原地，他全然没有别人那么狂热，因为他无法理解。
他的大脑在思考，为什么？
大集团收购，都是收购能为自己盈利的公司。
但是弗莱生物科技出了这么大的事，股价都快跌停了。
这摆明了弗莱生物科技就是个会亏钱的公司。
为什么诺瓦集团还要逆势而上，要跑来接盘呢？
卫斯像是察觉到阿亮疑惑的目光，迎着他的视线，脸上依旧保持着那份得体的完美微笑。
这个问题，不光是阿亮好奇，就连弗莱生物科技的CEO莱恩冯，也问过卫斯这个问题。
卫斯还记得，七天前，联邦调查局临时羁押室。
