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楚瑶轻轻碰了碰付欣茹，眼神示意她说话。
莫珊就是欺负她内向，就这么明抢她的功劳！
付欣茹张了张嘴，想辩解。
但莫珊语速极快、气势十足，又一段“我这个食堂方案怎么怎么样……”把话语权抢了过去。
她根本就插不进话！
付欣茹逐渐尴尬。
楚瑶微微蹙眉，忍不了自己讨厌的人这么欺负人。
她等没人说话的间隙，立马直接问付欣茹：“你提出的那个食堂计划，是不是还可以拓展一下？”
付欣茹赶紧点头：“对，我下一步就是想拓展的……”
莫珊见她俩又把这个点子抢了回去，脸色微变。
她还想辩驳什么，男3号忽然直接对她开火，气冲冲地说：“我也想起来了，这个食堂计划明明是粉衣服的女生先提出的，你怎么总说是你想的？你就不能自己想个点子吗？最烦你这种抢功劳的人了，感觉是工作之后也会直接把小组功劳算到自己一个人头上的人！”
噼里啪啦一顿输出。
会议室气氛瞬间冷凝。
沉寂一会儿，面试官含笑开口：“继续啊。”
大家又继续讨论。
其实吧，这些没毕业的小孩子，有什么想法，他们一眼就看出来了。
他们也不会糊涂到谁的观点都分不清。
这个直接开火的男生，正义热血。
但他刚骂完，面试官就在他编号后面画了叉。
工作嘛，被人抢功劳、背黑锅的事多了去了。
要是都用这种直接骂、直接撕的手段，那就天天吵架吧。
别的同事也别想好好工作了。
楚瑶也是热血正义的，她也为被欺负的人说话了，但她没有直接吵架。她可以进二面。
付欣茹，有想法有能力，但性格弱。这种人面试官也很喜欢，只不过就不能往管理层培养了，没性格管不住人。
至于莫珊，就是精致的利己主义。
在她不断把别人的想法化为己用的时候，就已经被画叉了。
那个全程“对对对”的男生也被画叉了，复读机，不出力，没责任心。
又继续讨论了一会儿。
学编程的乔黎黎说：“我们可以用LBS技术推附近学生听的歌……”
一号男生打断她的话，点评道：“没想到你一个女生还懂LBS技术。”
面试官疯狂画叉。
本来他们挺喜欢一号男生的，因为他是站出来主持讨论的，很有担当的样子。
但他逐渐暴露了自己的大男子主义。
打断别人说话，还贬低女生。
还有一个四号男生，全程不说话，一脸认真地听所有人说话，再认真地往本子上记记记。
这纯纯就是个学生，没有一点进入社会的准备，也被画了叉。
所以最后就两个人有机会进二轮：楚瑶和付欣茹。
莫珊还不知道自己已经没机会了。
她争取了最后总结汇报的机会。
很快，群面结束。
面试官微笑着对大家说：“感谢各位面试者的精彩表现，结果会在一周内通过邮件通知。”
“谢谢面试官。”众人纷纷起身收拾东西离开会议室。
莫珊脸上带着志在必得的微笑。
虽然中间抢功劳又被抢回去，让她有点尴尬。
但后续她表现活跃，绝对是小组里最亮眼的一个。
这种大型互联网公司，肯定都喜欢积极进取的员工。
