学渣上班后,卷翻职场搞事业

第364章 慢即是快(2/2)

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四是道德品质素养,包括:

---- 诚信正直:在商业活动和管理中,坚守道德底线,诚实守信,公正对待员工、客户和合作伙伴;

---- 职业道德:遵守职业操守,保守企业机密,不从事损害企业利益的行为,维护职业声誉。

其实,一个合格且高水平的职业经理人,哪能只是这些呢?

要懂心理学的呀,要能够识别人的呀。

他不是事事都可以自己做决策的。

尤其是企业间,双方合作这件事情。

怎么就自己确定了呢?

虽然经过深入且全面的沟通与交流后,框架协议的双方,终于达成了完全一致的意见和共识。

关于这份协议的审批工作,通常情况下会在金安集团内部按照既定程序展开。

具体而言,这里面涉及到三套截然不同但又相互关联、相辅相成的流程体系。

这三套流程各自有着明确的分工和责任划分,旨在确保整个审批过程严谨、高效并且符合相关规定和标准。

通过这样有序而规范的操作模式,可以最大程度地保障协议能够顺利得到批准,并付诸实施。

第一套是合同审批流程:需要经办人,经办部门领导,经办法务,法务总,行政总,财务总,副总裁,总裁为终审。

今天这个流程就等于审批流程,因为是梁金安开会确认,且没有付款金额,oA流程,黄铃铛和梁金莲已经通过了。孙伟也点击了通过。

这次经办人就是林小晨,那么经办部门领导和法务总,就是律总。

第二套是用印流程:有了审批流程,这个就可以简化一些,经办人发起申请,经办领导审核,行政总黄铃铛,日常工作审批,重大工作审核,如果黄铃铛是审核,那么下一个审批就是梁金安。

如今有了孙伟,那么梁金安之前就是加入了孙伟。

如果是合同有付款,那么,第三套流程就是需要走付款审批,这里的重要角色就是财务总了。

当然,付款的额度也是有说道的:

10万元以下,梁金莲终审;

10万元以上,30万元以下,梁金莲和主管副总裁同审;

30万元以上,50万元以下,梁金莲和主管副总裁同审,梁金安终审;

50万元以上,由付款委员会研讨,包括多个高管,梁金安终审。

如此,这个框架协议特殊,深城一行人今晚坐飞机回去。

而现在,需要盖章审批。

林小晨快马加鞭的在网上申请,目前已经到了王卓然那里。

没说错,王卓然如果点击通过了,就代表着总裁梁金安同意了。

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